WALTER SKOKANITSCH
Walter Skokanitsch - Businesspsychologe Wien

Über mich

Walter Skokanitsch

Businesspsychologe, Trainer, Coach. Ich helfe Menschen und Organisationen, wirksamer zu werden — mit psychologischer Tiefe und systemischem Blick.

Seit über 20 Jahren arbeite ich mit Führungskräften, Teams und Organisationen. Was mich antreibt: Die Momente, in denen jemand einen blinden Fleck erkennt, ein Muster durchbricht oder plötzlich Klarheit gewinnt.

Warum ein Psychologe?

"Skills kann man trainieren. Identität muss man entwickeln. Viele Trainings kratzen nur an der Oberfläche. Als Businesspsychologe arbeite ich an den zugrundeliegenden Mechanismen, Mustern und Strukturen — wissenschaftlich fundiert, ergänzt durch Empathie."

Tiefe statt Hype

Ich nutze psychologische Frameworks (SDT, CBT), keine leeren Motivationssprüche. Wir lösen Ursachen, nicht Symptome.

Systemische Perspektive

Individuelles Verhalten findet nie im Vakuum statt. Ich betrachte immer den Kontext der Organisation und die Dynamik des Teams.

Evidenz & Umsetzung

Implementation Science sorgt dafür, dass Wissen in Handeln übergeht. Messbare Ergebnisse statt "netter Workshops".

Hintergrund

Erfahrung

  • 25+ Jahre Trainer & Facilitator
    Führung, Kommunikation, Teamentwicklung
  • Seit 2014 selbständig
    Businesspsychologie & Consulting
  • 5 Jahre Stiftungsbereich
    Accelerator-Programme, systemische Arbeit
  • 15 Jahre Erfahrung im Event Design
    Konzeption und Moderation von Veranstaltungen

Ausbildung

  • Mag. der Psychologie
    Universität Wien
  • Schwerpunkt Bildungs- & Businesspsychologie
    Organisations- und Arbeitspsychologie
  • LSB
    Lebens- und Sozialberatung
  • Systemische Ausbildungen
    Coaching, Facilitation

Was mich ausmacht

Mein Weg: Vom Zauberkünstler über den Psychologen zum Trainer und Coach. Diese Umwege haben mich gelehrt, Dinge aus verschiedenen Perspektiven zu sehen.

Vom Zauberkünstler habe ich gelernt, Aufmerksamkeit zu steuern und zu unterhalten. Vom Psychologen, unter die Oberfläche zu schauen und Muster zu erkennen. Als Trainer und Coach verbinde ich beides: Wirkung erzeugen und nachhaltige Veränderung ermöglichen.

Ich stelle unbequeme Fragen, wenn nötig, und arbeite dabei mit Respekt und Wärme.

Radikale Klarheit gepaart mit radikaler Empathie — das ist mein Ansatz.

Methodisches Fundament

Meine Arbeit basiert auf einem ganzheitlichen, systemischen Zugang:

  • Systemischer Zugang
  • Phoenix-Encounter-Methode
  • Motivational Interviewing
  • Lösungsfokussierter Ansatz
  • Tabus & blinde Flecken ansprechen
  • Tiefenarbeit & Integration

Lass uns sprechen

Ob du ein konkretes Anliegen hast oder einfach herausfinden willst, was wir gemeinsam erreichen können — ich freue mich auf deine Nachricht.

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